个人对照讲政治有信念检查材料（3篇）

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篇一：个人对照讲政治有信念检查材料

　　个人对照检查理想信念方面存在的问题清单

　　能否坚定理想信念是关系到我党的前途命运,以及能否长期执政的重大问题。当前我国正处于建成小康社会的关键时期,又是多种社会矛盾爆发期,不少党员干部理想信念动摇,暴露出大量贪腐行为,严重损坏了党在广大人民群众心目中的形象,阻碍着社会发展。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注pincai网。

　　个人对照检查理想信念方面存在的问题清单

　　针对“信仰、信念、信心”教育活动剖析检查阶段“六查六看”查摆情况要求,我对照党员标准和需要解决的突出共性问题,进行了深入剖析,并进行了深入整改。

　　一、一查理想信念,看是否牢固树立了共产主义理想和中国特色社会主义信念,自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想。

　　作为一名党员干部,我深刻认识到树立共产主义理想和中国特色社会主义信念的重要性。一个人的世界观是建立在理想的信念上,理想信念是人们对未来的向往和追求,是人们政治信仰和世界观在奋斗目标上的具体体现。坚定正确的理想信念,需要从多方面努力,其中最重要的就是牢固树立共产主义理想和中国特色社会主义信念。

　　存在的问题:思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,

　　忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

　　问题产生的原因:一是思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,二是时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

　　整改措施:

　　1、提高对政治理论重要性的认识,充分认识只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为党员干部必须有高的理论水平,必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”、实践科学发展观等重要思想的学习,并指导自己的思想和工作实际。

　　、认真执行党员干部的学习制度,积极参加党员的学习,参加单位的集体学习。

　　二、二查思想观念,看是否做到了高度的政治自觉,坚持和落实科学发展观及正确权力观、地位观、利益观,令行禁止,抓落实行动有力。

　　存在的问题:谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高

　　的要求。

　　问题产生的原因:一是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够,对《党章》、《准则》对党员干部的基本要求学习不够,掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实,满足现状的思想不同程度的存在。

　　整改措施:

　　1、进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习,提高对党风廉政建设重要性的认识。

　　、克服满足现状,不思更大进取的思想情绪,形成良好精神状态和谦虚谨慎,戒骄戒躁的工作作风。

　　三、三查精神状态,看是否做到了维护大局,团结奋进,昂扬向上,敢于担当,主动有为。

　　存在的问题:工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对领导班子成员和科室负责同志的批评,有时不够讲究方法,结果使同志们有时候出现比较勉强的现象,这样影响了同志们积极性的充分发挥。同时也影响到个别同志工作方法的改进。

　　问题产生的原因:一是对领导方法,领导艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。二是对领导科学知识学习不够。

　　整改措施:

　　1、进一步加强对毛泽东同志《党委会的工作方法》和

　　有关经济科学知识的学习,提高思想认识,提高领导水平,提高领导艺术。

　　、加强自己

　　和全体同志们的法制学习和法制教育,不断强化依法行政,依法办事意识,进一步克服工作方法不够科学、个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象,努力使领导方法更加科学化、规范化、系统化。

　　四、四查工作作风,看是否做到了爱岗敬业,认真履职,勤奋工作,务求实效。

　　存在的问题:抓行政后勤工作改革的力度不大,在水电、车辆、服务、安全等

　　方面管理不得力,致使一些工作出现一些漏洞和失误。在有关考核和分配方面,还未制定出更加公平,有效的制度和措施。

　　问题产生的原因:对行政后勤工作,认为有专门负责这方面工作的同志具体抓就行了,结果对这方面的事情,过问不及时,指导不具体,督促不得力。

　　整改措施:

　　1、进一步加强学习、提高思想认识,增强事业心和责任感,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

　　、进一步建立、健全有关规章制度,切实加强管理,并不断提高有关人员的思想政治和业务素质,使行政后勤工作

　　能为全体同志提供更好的服务。

　　五、五查服务群众,看是否坚持了马克思主义群众观点和群众路线,密切了与人民群众的血肉联系。

　　存在的问题:开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常,在会上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;二是对同志的批评,也是会上批评得多,平时及时批评少;三是批评别人打不开情面,不够大胆,怕伤害同志间感情。不利于工作的顺利开展。

　　问题产生的原因:一是思想认识不到位,认为目前整个大气候也就如此,认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题,二是认识比较片面、模糊,怕开展批评影响团结,影响同志们的积极性。

　　整改措施:

　　1、提高对批评与自我批评重要性的认识,这是我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。

　　、正确运用批评与自我批评这个武器,从团结愿望出发,积极开展批评与自我批评,既要坚持原则,敢于同不良现象作斗争,又要注意对同志的批评方式,要有与人为善的态度,坚持“惩前毖后、治病救人”的方针,通过批评,达到新的团结和统一。

　　六、六查道德情操,看是否模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德,带头弘扬正气,自觉同不良风气和行为做斗

　　争。

　　存在的问题:创建精神文明单位的步子迈得不大。虽然我们已是vv级文明单位,但还有不少需要解决的问题,一些软、硬件建设还有待加强,如办公自动化、卫生制度,卫生设施,卫生习惯等还存在一些问题,这些影响着我们整个精神文明建设的向前推进。

　　问题产生的原因:一是对精神文明建设,有时紧有时松的现象,二是受经费的限制不能及时搞好等。三是主观努力不够,有完全可以不花钱或少花钱就可以办到的,没有很好的去办。

　　整改措施:

　　1、进一步加强对邓小平关于精神文明建设的论述的学习,进一步提高对精神文明重要性的认识。

　　、充分发挥大家的积极性,创造性,把那些不花钱或花小钱就能办到的事情尽快解决好。

　　、向先进文明单位学习,对照先进,找出差距,自加压力,勤奋工作,使本单位的精神文明建设能够再上新台阶。

　　、适当加大对精神文明建设的投入。在实际工作中,要从办公经费中揭挤出一些资金用于“办公自动化”、“绿化”、“美化”工作。

　　在今后的工作中,我要对照查摆出的具体问题,能立查立改的,要立即采取措施加以解决,让群众尽快看到实际行

　　动、真正成效。

　　个人对照检查理想信念方面存在的问题清单

　　作为一名有将近30年党龄的老党员,同时又是一名经历了将近10年非正常组织生活,刚刚回归正途的党员,对比之下,感觉这一次的两学一做专题教育活动,对自己的帮助尤其巨大。因此在整个学习教育活动过程中,我始终注意把握教育主题,明确重点,不断提高思想认识,坚定理想信念,同时立足本职工作,在人生观,价值观的树立上反复思考。通过这一阶段的学习,自己在理想信念和政治修养方面都有了一定提高。这里从几个方面简单汇报一下。

　　一、认识坚定理想信念的重大意义

　　能否坚定理想信念是关系到我党的前途命运,以及能否长期执政的重大问题。当前我国正处于建成小康社会的关键时期,又是多种社会矛盾爆发期,不少党员干部理想信念动摇,暴露出大量贪腐行为,严重损坏了党在广大人民群众心目中的形象,阻碍着社会发展。党员干部中,还不同程度的存在着一些影响共产党员先进性的现象和问题,如纪律观念欠缺、先锋模范意识淡薄,宗旨、责任意识降低,作风散漫,工作推诿等,这些现象从根源上看,都是由于在理想信念上出现了偏差。因此,通过开展两学一做专题教育活动,狠抓理想信念教育,有着极其重大的现实意义。

　　二、增强党性修养必须坚持理想信念教育

　　理想信念是灵魂、是方向。忠诚于党的理想信念,是对党员的基本要求。只有理想信念坚定的党员,才能成为先锋模范,才能在关键时刻站出来,在危急关头顶得住,才能经受住各种考验而不蜕变。正因为如此,理想信念教育是党员加强党性修养必不可少的环节。每个党员都要坚持不懈地学习,随时联系工作实际对照检查,做到爱党爱国、爱岗敬业、遵纪守法,保持共产党员先进性。

　　三、理想信念教育是完成工作任务的思想保证

　　当前是国企深化改革、加快发展的关键时期,企业要完成管理优化、业务拓展等重大任务,对每位在职的党员来说,都可能面临工作性质变化、工作任务增加的情况,同时也面临新领域、新知识的挑战,诸多的现实情况可能给每位党员干部带来不同程度的

　　思想冲击,容易引发工作敷衍、等待观望、消极抱怨、纪律松懈等消极心态,影响工作。在这样的关键时期,加强理想信念教育尤其重要。

　　一是要通过教育活动解决“困难面前我该怎么办、机遇面前我要怎么办、诱惑面前我应怎么办”这些实践性问题。在工作和生活中,都必须守住思想的“防线”、纪律的“红线”和道德的“底线”,在法律、政策、纪律及各项规章制度的框架内行事,确保法律、政策、纪律和各项规章制度落实到位。

　　二是通过教育活动改变工作作风。党员同志都应该充分认识到,在日常工作中要积极主动,端正工作态度,爱岗敬业,以身作责,严以律己,在单位、部门起表率作用。对单位不光有主人翁的精神,还应该讲忠诚,讲奉献,在工作中尽职尽责,尽心尽力,追求尽善尽美。

　　四、把坚持理想信念教育活动继续推向深入

　　在下一步学习、工作中,我觉得自己应该从以下几个方面加以提高:

　　一要增强大局意识,牢固树立“一盘棋”的观念。充分发挥自己的特长,为单位的发展贡献力量。

　　二要增强责任意识,树立“在岗就要爱岗,爱岗就要尽责,尽责就要见效”的观念,坚决克服不负责、不履责、不尽责的现象,做好该做的工作,完成该完成的任务。

　　三要增强团队意识,努力克服个人主义,真正把自己融入到工作团队中,心往一处想、劲往一处使,形成积极向上、和谐融洽的良好氛围。

　　四要增强发展意识,牢固树立“不发展是落后,发展慢了也是落后”的观念,坚决摒弃满足现状、不思进取的守摊意识,为单位的发展和各项工作,积极出主意、想办法,并身体力行,任劳任怨。

　　五要增强机遇意识,加强自身学习,从而提升思想境界、提高工作标准,达到素质能力和工作效率的提升。

　　以上就是我参加前一段时间教育活动的几点心得体会,请同志们批评指正。谢谢大家!

篇二：个人对照讲政治有信念检查材料

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　　2021年讲政治顾大局守纪律对照检查剖析材料

　　“讲政治、顾大局、守纪律”教育活动个人对照检查根据“讲政治、顾大局、守纪律”教育计划安排，结合近几天的学习收获，对照“五查”要求，我认真进行了审视和反思。感到作风不实、标准较低、状态不够、差距较大等问题，在自己身上还不同程度地存在。下面，我针对个人存在问题进行对照检查，不到之处请大家批评指正。一、主要存在的问题及原因分析（一）在强化党性观念方面，认识不深，理解不够主要表现：一是对坚定政治立场理解肤浅。总觉得只要自己能落一是对坚定政治立场理解肤浅。一是对坚定政治立场理解肤浅实好领导的指示，完成好组织交给的工作，在重大原则问题上思想上不长“毛”、行动上不出轨就可以了，缺乏对政治信念深层次的理解，缺乏必要的政治敏感性，尤其是对生活中的一些消极议论、灰色段子听之任之，缺乏做斗争的勇气和敏锐性。二是对党的创新理论学习不够。在这方面，自己存在的差距较大，主要是积极主动学习的热情不高，有时就是学了，也是为了完成任务，满足于写在本上、记在纸上，对理论学习的重要性认识不到位，总有一种得过且过心理。三是党员三是党员的先锋模范作用不明显。的先锋模范作用不明显。一个是自身要求不够严格，工作标准不高；对xxx的工作、生活、学习帮助还很不够，与“平时能看出来，关键时刻能站出来，危险时刻能豁出来”的要求还有很大差距。（二）在提升水平素质方面，想多做少，缺乏紧迫感在这方面，学习研究的精神不够。有时即使想学点东西，也缺乏必要的恒心意志和紧迫意识。主要表现：一方面，

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　　对业务知识学习研一方面，一方面究不够。究不够。工作中，只注重如何开展工作，怎样完成任务，忽视了抓自身的学习提升，没有把通过学习提升促进素质提升，通过素质提升促进工作开展有机结合起来，致使工作创新不够。另一方面，对xxx抓另一方面，另一方面得不紧。得不紧。目前看，自身的军事素质与要求还有较大差距，虽然自己平时也练了，但在系统性和全面性上还远远不够，自己在提升军事技能的认真程度和刻苦程度上还有一定惰性。（三）在端正服务xxx态度方面，工作不实，指导不够主要表现：一是调查研究不够。平时自己到xxx走得比较少，对一是调查研究不够。一是调查研究不够xxx的文化需求、思想反映掌握得不够及时，使有些工作还局限在完成在表面上，没能真正做到xxx思想深处，没能从根本上及时把上级的精神贯穿到xxx思想中，落实到行动上，在一定程度上影响了工作开展的质量和效果。二是主动设计工作少。平时开展工作，还局限在二是主动设计工作少。落实好上级精神，办好日常工作上，主动设计工作的意识不强，有时即使设计了也没能很好地去抓落实，还存在推一推动一动的现象。（四）在严格自身要求方面，自律不严，标准较低实实在在地讲，近段时间自己在自身要求方面，不如以前严格了，自我要求明显有所放松。有时候我感到，自己作为一名党员，还存在一些模糊认识，比如，“自己是一个小xxx，手中没什么权力，不可能出现问题”“社会风气都变坏了，再怎么治理也不可能有大改观”等、等，有时满足于自己做好就行了，对党员应有的斗争性领会不深。（五）在保持昂扬精神状态方面，存在攀比，缺乏境界自己在工作中能够以“蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气”的要求规范自己的行为，始终保持

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　　旺盛的斗志和工作热情，不管上级赋予什么任务，自己从没有怨言，坚决服从。但在工作中也存在一些问题，主要表现在“本位主义”还比较重，一些工作由于不是分工自己负责的，就产生了躲避的行为，感到别人负责的工作，自己不应当介入或插手，导致工作上的补位不及时；受自己的情绪和工作困难的影响，自己的工作热情也不稳定，顺利时积极性就高一些，遇到困难而且比较棘手，就会热情下降，甚至出现闹情绪的问题。

　　二、下步打算1、加强政治理论和科学文化知识的学习，努力提升自身综合素质。在今后的工作和学习中，不断积极主动地加强对政治理论和对现代科学技术的学习，牢固树立一个共产党员的理想信念和宗旨意识，加强不懈地学习邓小平理论的科学体系，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提升理论学习的效果，实现理论与实际相统一。2、努力在提升自身素质上使真劲、下真功。一个是在提升创新素质上下功夫，力争在本职工作谋求新发展在xxx素质上下功夫，重点在提升基本技能上加强学习，力争在xxx技能操作上有新的突破，此外，还要积极参加各种大型活动，在活动中摔打锤炼自己，提升组织水平和协调水平。3、在学懂、弄懂上下功夫。在工作中用创新理论指导工作实践，不断改进工作方法，提升工作效率，工作中科学分析xxx需求、认真梳理难点问题，合理解决xxx问题，注重指导xxx工作的实效性。4、在严格自律上下功夫。在生活中严格遵守xxx和xxx的规章制度，抵制模糊认识端正思想态度，时刻把自重、自省、自警、自励的要求自觉落实到工作生活中去，在政治纪律和理想信念方面更加严格要求自己。

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篇三：个人对照讲政治有信念检查材料

　　2018年讲政治知敬畏守规矩个人反思剖析

　　材料

　　坚持认真负责的态度,注意理论联系实际。以下是XX分享的讲政治知敬畏守规矩个人反思剖析材料,欢迎大家阅读!

　　讲政治知敬畏守规矩个人反思剖析材料一根据县委开展“讲政治、知敬畏、守规矩”专项治理活动”的总体部署和镇党委、政府的统一安排,我认真学习领会关于本次党性建设活动的各项要求和内容,通过群众提、自己找、互相帮、大家议等多种形式,深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪”问题的表现和原因,并针对存在问题和不足明确了今后在工作中的改进措施。现将对照检查情况报告如下:

　　一、存在的问题及表现

　　(一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然”的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。

　　(二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的督促指导下

　　才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头。。

　　(三)自律意识不严。思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象。

　　二、存在问题的原因分析

　　(一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的认识不够到位,对政治理论素养的培养认识不足,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少”。

　　(二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身”的自觉,思想上自警自励不够。没有严格按一个有着共产主义信仰的党员的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班。

　　三、努力的方向及措施

　　1、加强理论学习,不断锤炼党性。日后工作中,自身需不断学习加强理论只是储备,多翻阅党性建设方向的文件杂志,与同事间加强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提高工作水平。

　　2、树立牢固意识,全心全意为民。作为一名党员、基层干部,树立起“一刻也不能脱离群众”的意识,一切工作出发点以人民的利益为重。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。

　　3、遵守党的纪律,执行党的方针。自觉遵守和维护党的政治纪律,坚持党的基础理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。树立全局意识,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,坚决反对政治上的自由主义,不听、不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为

　　党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意为人民服务,牢固树立党章意识,自觉用党章规范自己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,坚决反对违反党的政治纪律的行为。

　　总之,我将以“守纪律、讲规矩”活动为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改进工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

　　讲政治知敬畏守规矩个人反思剖析材料二根据安排,现在我代表科级干部读书班第四组的X名学员向领导们、同学们汇报学习所得,敬请大家批评指正。

　　一、学深悟透,深刻领会“讲政治、守纪律、守规矩”的内涵

　　经过老师讲、同学帮、领导提、自己悟,我们四组全体同学深刻领会到了“讲政治、守纪律、守规矩”的内涵。

　　讲政治,就是要对党组织绝对忠诚,讲政治是我们的立

　　身之本。要牢记自己党员的身份,增强党的意识,增强党员意识,我们是组织中人,要服从组织,对组织负责,服从安排听从招呼,对党组织的部署不打折扣、不做变通、不讲价钱、不做选择的执行,要坚定政治方向,坚定理想信念,坚定政治立场,增强政治鉴别力,增强政治敏锐性,在路线原则上站稳立场,在大是大非问题上旗帜鲜明,时刻做到心中有党,在党言党,在党为党。

　　守纪律,就是要模范遵守党纪国法,守纪律是我们的行为之范。红线不踩、底线不碰、高压线不触,党员干部的言行要受到党纪国法的约束,要做到心存敬畏,敬畏法律、敬畏党纪,头脑要绷紧纪律之弦,心中要烙下纪律之印。党员领导干部要做遵守政治纪律、遵守工作纪律、遵守财经纪律、遵守生活纪律的模范,要自觉接受组织纪律的约束,在遵守党的纪律方面不能搞特权,不能搞变通,更不能游离于纪律之外,对党的纪律要无条件执行。

　　守规矩,就是要规范我们的言行,一切行为要符合规矩,守规矩是我们成事之基。矩不正,不可为方,规不正,不可为圆。下级服从上级是规矩,个人服从组织是规矩,少数服从多数是规矩,必须在规矩内行事作为。守规矩就是坚持按规矩办事,反对乱作为、慢作为、不作为,杜绝推诿扯皮。做到一切按规矩办事,一切以规矩为尺,一生以规矩为度,自觉遵守办事规程、行为准则,谋事、干事过程中坚持一把

　　尺子量到底。

　　二、知行合一,努力争做“讲政治、守纪律、守规矩”的典范

　　讲政治、守纪律、守规矩是组织的要求,是社会发展的需要,是群众的期盼,是我们自身建设的需要,我们必须按照中央的部署,以身作则,模范带头,当好政治的明白人,争做事业发展的实干家,在工作中、生活中努力做到以下几点: